公募基金薪酬大变革: 降薪退款激发去职潮, 诸多基金司理愤愤不屈
2024-06-11公募基金行业近日靠近薪酬大变革，基金公司有计划对年薪跳跃300万的基金司理进行记忆，并条目退还部分薪酬，此举连忙在业内掀翻浪潮。好多基金司理对此感到不悦，以致以辞职为期间抒发抗议。 这场变革突显了公募基金行业永恒积贮的问题。跟着行业连忙发展，基金司理薪酬攀升，但市集波动和监管收紧也随之而来。限薪策略的出台，是对基金司理薪酬体系的一次要紧休养。 然则，降薪退款激发了基金司理的激烈不悦，他们以为这是对以前尽力的诡辩，也对改日远景产生了担忧。这种情谊导致一些基金司理探究去职，以抒发对公司和监管层的不
欧洲央行首选的薪酬观念不测加快 降息旅途难以预念念
2024-06-10（原标题：欧洲央行首选的薪酬观念不测加快 降息旅途难以预念念） 智通财经APP获悉，欧洲央行首选的薪酬测度轨范——欧元区东谈主均薪酬观念在2024岁首出现不测加快高潮的趋势，这是该地区物价压力捏续存在的最新迹象，为欧洲央行的降息旅途蒙上黯澹，加之欧洲央行的官员们纷纷痛快对进一步降息捏严慎气派，商场难以预测下一次降息的时候点。?欧洲央行周五公布的数据流露，欧元区第一季度职工东谈主均薪酬较上年同期增长5.1%，高于客岁第四季度修正后的4.9%，同期也高于经济学家们预期的4.6%。 欧元区职工薪资压
马斯克该不该拿天价薪酬？
2024-05-27特斯拉（Tesla）首席施行官埃隆马斯克（Elon Musk）。图片起首：PHOTO BY ANTONIO MASIELLO—GETTY IMAGES 特斯拉投资者正游说其他东谈主驳回史上最高薪酬计算。 包括纽约市养老基金在内的团体近日提交了一份公告，敦促其他东谈主在6月13日的特斯拉鼓励大会上投票反对首席施行官埃隆马斯克价值460亿好意思元的股票期权决策。纽约市主计长布拉德-兰德正在发起这项倡议。他在督察着2600亿好意思元财富的纽约市养老基金中担任投资参谋人。 凭据他签署的信件，特斯拉董事
国企薪酬体制, 职工和请示悬殊是简直大, 绝顶是年薪制实行后。
2024-05-22整天喊晋升职工收入，成果越喊收入越少，越喊差距越大。别嚷嚷了，再喊现存的搞不好齐保不住了！更动依然下层职工更正，中层处置五年待遇不变，工资东说念主事一律守秘，变去变来齐不变请示身边东说念主关联东说念主，粗鄙职工没谈话权益任由安排特殊由扩充，这便是国企央企的践诺！ 国央企的关联网很是严实，十足不是你有模范，有才华就用你。有配景，家里有钱，这么岂论你有莫得模范齐会混的如胶如漆。央企国企齐是按官分派，高管年薪百万，子女妻子齐送出洋了，职工每月几千，只够基本糊口。 在国央企要昂然，领先要有钱，用钱买东
香港24年薪酬平均高涨3.2% 上班族对改日做事商场远景握审慎气魄
2024-05-23（原标题：香港24年薪酬平均高涨3.2% 上班族对改日做事商场远景握审慎气魄） 智通财经APP获悉，香港最初网上求职招聘平台Jobsdb by SEEK 发布《2024年薪酬拜谒叙述》，后果闪现香港土产货做事商场的合座待遇，约莫保握沉稳，薪酬平均高涨3.2%，较客岁跌0.9百分点，但跑赢最新3月通胀2%。当中有57%的受访者取得加薪，较客岁着落4个百分点。关系词，受外围经济成分影响，本年上班族对改日做事商场远景握审慎气魄。有逾三成(36%)受访者对做事商场远景感悲不雅，且更多东谈主预期求职所需
多家基金公司已上报薪酬决策 部分薪酬上限彰着低于此前神话
2024-05-20记者获悉，当今已有多家基金公司上报薪酬决策，已有公司取得批准。较早技艺，即有招商局集团旗下公募“300万以上薪酬缓发”的神话。业内反馈，上报的薪酬决策上限同比扣头较大，尤其是银行系公募降幅彰着，远低于此前神话。 为反馈监管敕令，基金公司主动降薪已提上日程。自2022年以来，基金公司绩效侦查和薪酬措置条件进一步露出，比如严格推行薪酬递延轨制，严禁短期激发和过度激刊行径。本年新“国九条”更是明确条件，完善与计较绩效、业务性质、孝敬水平、合规风控、社会文化相妥当的证券基金行业薪酬措置轨制，坚硬纠治拜
城农商行高管薪酬不雅：5家银行一霸手薪酬至少两位数涨幅
2024-05-14A股上市城商行、农商行2023年年报已总共出炉，城农商行的高管薪酬情况怎样？南都·湾财社记者统计27家上市城农商行事迹发现，有20家银行同期清晰了近两年高管薪酬总和，9家银行同比着落，11家银行同比上升。此外，各地城农商行2023年一霸手薪酬水平互异较大，最高的董事长薪酬比最低的董事长薪酬跳动卓越200万元。 苏州银行、宁波银行、杭州银行2023年高管薪酬名次前三 在27家A股上市城农商行中，有23家公告了2023年披发的高管薪酬总和。2023年，苏州银行以3901.19万元的高管薪酬总和领跑
上市银行掌门东说念主薪酬几何？平均年薪120万元 最高370万
2024-05-14跟着A股上市公司2023年年报涌现落下帷幕，各行业、各板块的事迹发达也随之浮出水面。 其中，行为上市公司中的事迹担当，42家上市银行拿下了A股阛阓近8%的商业收入和40%的净利润。举座来看，2023年，上市银行的事迹保合手持重增长，大盘“压舱石”底色澄澈。 那么，上市银行“掌门东说念主”客岁的薪酬水平几何？ 第一财经字据Wind数据统计发现，在42家上市银行中，有36家银行涌现了董事终年度薪酬情况。36位上市银行董事长客岁赢得的税前报酬总数均值为120万元。其中，年度薪酬最高的为民生银行董事长
公募再起限薪据说，薪酬峰值降至120万？业内称“年终奖”或成“年中奖”
2024-05-10公募薪酬上限彰着低于预期且年终、绩效蔓延披发的据说再起。 近日，有商场音尘称，现在有多家基金公司上报薪酬决策，已有公司获取批准。其中，有基金公司上报的年薪上限仅百万元露面，也有基金公司上报的年薪上限为200万元到500万元不等。 澎湃新闻记者就此求证，多家公募商场部东谈主士暗示“不知情，里面暂未收到具体薪酬决策”。 此外，也有商场传言称，国内某银行系公募基金司理限薪120万元。 “以认真发文的花式来明确薪酬具体数额上限的可能性不大。”在采访中，多位公募业内东谈主士对上述薪酬数额暗示存疑，但上述
2023券商高管薪酬榜: 中信霸榜、国金第二, 58东说念主超300万
2024-05-07A股2023年年报还是裸露杀青，好多答案随之揭晓。 拿券商来说，笔据年报，券商降薪，有了铁证。 据Wind数据，旧年46家券商，有32家高管年度酬报下落。高管薪酬最高的10家券商，有9家齐降薪了。 金融圈一直以高薪著称，券商基金又是金融圈中的薪水高地。 降薪后，旧年券商高管们的信得过薪酬水平到底若何，今天咱们就来盘一盘。 01 董事长薪酬榜：中信照旧第一，年薪超500万 2023年，A股券商中，共有22家董事终年薪跨越百万，其中跨越300万元的有中信证券、国金证券、东方金钱、中信建投、华创云信